L’entreprise face au numérique: incidences de la loi Travail et de la loi pour une République numérique
Article de Christophe Frouin publié dans la Gazette du Palais du 7 mars 2017
Le numérique bouleverse la vie quotidienne et le travail. Il modifie l’organisation du travail en termes d’espaces et de temps de travail, ainsi que le rapport de l’individu au travail (droit à la déconnexion), allant jusqu’à ébranler la notion de salariat (uberisation). La loi Travail du 8 août 2016 et la loi pour une République numérique du 7 octobre 2016 s’efforcent d’encadrer et d’accompagner ces bouleversements.